Le contrat collectif de prévoyance proposé aux agents

Au delà de 90 jours d’arrêt maladie ordinaire sur l’année glissante (cumul des arrêts maladie), les agents passent à demi-traitement ( 50% du traitement indiciaire). La complémentaire prévoyance est une assurance qui permet de compléter la rémunération nette versée pendant les congés maladie ou en cas d’invalidité ( TI+IFSE+NBI) : c’est la garantie maintien de salaire.

FO3M a négocié une participation employeur de 50% au minimum (en fonction des revenus de l’agent).

Pour toute question, n’hésitez pas, contactez nous.

FO3M, au service des agents.